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　　征兵工作是為部隊(duì)注入新鮮血液的源頭工程，是加強(qiáng)國防和軍隊(duì)建設(shè)的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作，更是一項(xiàng)嚴(yán)肅的政治任務(wù)。

　　濟(jì)源示范區(qū)堅(jiān)持以習(xí)近平強(qiáng)軍思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)黨中央和中央軍委決策部署，統(tǒng)一思想行動(dòng)，創(chuàng)新方式方法，加強(qiáng)軍地聯(lián)動(dòng)，以強(qiáng)烈的政治意識(shí)和使命擔(dān)當(dāng)，高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量完成征兵政治任務(wù)，努力打造“忠實(shí)、勇敢、樸實(shí)、堅(jiān)韌”的濟(jì)源兵品牌形象，為國防和軍隊(duì)現(xiàn)代化建設(shè)提供有力的人才支撐。

　　近年，示范區(qū)征兵工作在繼承中發(fā)展，在改革中創(chuàng)新，在開拓中前進(jìn)，兵員質(zhì)量不斷優(yōu)化，征兵總數(shù)持續(xù)增加，大學(xué)生尤其是大學(xué)畢業(yè)生征集比例位居全省前列，連續(xù)多年被省軍區(qū)授予“征兵工作先進(jìn)單位”榮譽(yù)稱號(hào)。

　　提高政治站位，征兵責(zé)任“強(qiáng)”起來

　　強(qiáng)國需要強(qiáng)軍，強(qiáng)軍必先強(qiáng)兵。

　　濟(jì)源始終把征兵作為重要政治任務(wù)，納入年度綜合目標(biāo)管理，納入黨管武裝考核內(nèi)容，按照“政府主導(dǎo)、兵役機(jī)關(guān)主抓、職能部門共同落實(shí)”工作機(jī)制，切實(shí)增強(qiáng)做好征兵工作的使命感和責(zé)任感，形成軍地一體大抓征兵工作的強(qiáng)勁態(tài)勢。

　　緊跟兵役制度改革步伐，牢牢把握新時(shí)代征兵工作轉(zhuǎn)型發(fā)展新要求。濟(jì)源充分整合軍地資源，提升工作質(zhì)效，持續(xù)加強(qiáng)對體檢組人員、政考組人員和專武干部隊(duì)伍的培訓(xùn)，進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，提高技能、強(qiáng)化素質(zhì)，夯實(shí)基層一線征兵隊(duì)伍建設(shè)根基。

　　廣泛宣傳發(fā)動(dòng)，及時(shí)分析形勢，轉(zhuǎn)變思想觀念，深入村鎮(zhèn)、學(xué)校，通過播放宣傳片、校園網(wǎng)公告、創(chuàng)新標(biāo)語等形式，擴(kuò)大征兵宣傳覆蓋面。同時(shí)，組織轄區(qū)高校輔導(dǎo)員培訓(xùn)，提升為國家征兵的政治站位，持續(xù)增強(qiáng)征兵業(yè)務(wù)水平，有效提升高校征兵宣傳工作質(zhì)效。

　　“人才高地”的形成離不開政策制度作支撐，濟(jì)源著眼兵役工作全過程、全要素，構(gòu)建完善“吸引入伍、激勵(lì)在伍、服務(wù)退伍”的兵役工作政策體系，解決應(yīng)征青年后顧之憂，讓他們放心應(yīng)征、安心服役。

　　軍隊(duì)強(qiáng)大，需要選好一磚一瓦。在征兵工作中，濟(jì)源大抓廉潔征兵，嚴(yán)格落實(shí)崗前警示教育、信息公開公示、征兵全程排查等制度，力爭做到一切行為有標(biāo)準(zhǔn)，一切操作有記錄，一切過程可監(jiān)控，保持了狠抓廉政征兵的高壓態(tài)勢。

　　嚴(yán)把選拔關(guān)口，兵員素質(zhì)“硬”起來

　　建設(shè)一流軍隊(duì)，需要一流士兵。

　　濟(jì)源不斷提高征兵標(biāo)準(zhǔn)，暢通應(yīng)征渠道，規(guī)范工作流程，從嚴(yán)把好體檢、政考、公示、審批定兵等質(zhì)量關(guān)口，統(tǒng)一把關(guān)，精細(xì)考查，結(jié)合應(yīng)征青年學(xué)歷、政治面貌、初次報(bào)名時(shí)間、年齡等情況，統(tǒng)籌考量擇優(yōu)定兵，確保為部隊(duì)輸送思想過硬、身體過硬、心理過硬的高素質(zhì)兵員。

　　在今年征兵政考工作中，在確保疫情防控前提下，政考人員蹲到鎮(zhèn)、走到村、進(jìn)到門、見到人，對應(yīng)征青年實(shí)施嚴(yán)格聯(lián)考。

　　走好從軍第一步。市人武部持續(xù)做好預(yù)定新兵役前教育，通過觀摩集訓(xùn)成果、開展思想交流、發(fā)放聯(lián)絡(luò)卡、進(jìn)行入伍宣誓、送上思政書籍等內(nèi)容，讓預(yù)征新兵提前適應(yīng)軍營生活，實(shí)現(xiàn)入伍無縫銜接。

　　培訓(xùn)期間，役前教育集訓(xùn)隊(duì)嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)制度，始終堅(jiān)持干部跟班作業(yè)，堅(jiān)持查鋪查哨制度。每個(gè)鎮(zhèn)(街道)的帶隊(duì)人員嚴(yán)格落實(shí)“五同”制度，開展五兵編外指導(dǎo)員“五個(gè)一活動(dòng)”，實(shí)施全方位、全員額、全時(shí)制的跟蹤管理，進(jìn)一步打牢新兵的軍事素質(zhì)基礎(chǔ)。

　　市人武部軍事科負(fù)責(zé)人表示，通過一定強(qiáng)度的役前教育管理，淘汰一批意志力不強(qiáng)、身體存在隱疾的預(yù)征新兵，最終為部隊(duì)選拔政治素質(zhì)過硬、思想意志堅(jiān)定、身體素質(zhì)優(yōu)良的兵員。

　　深化精準(zhǔn)征兵，應(yīng)征入伍“熱”起來

　　你為祖國奉獻(xiàn)青春，祖國為你實(shí)現(xiàn)夢想。

　　今年“一年兩征”政策實(shí)際落地，兵員征集時(shí)間、任務(wù)、方式都有了新變化。為高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量完成征兵任務(wù)，濟(jì)源緊盯大學(xué)畢業(yè)生這個(gè)重點(diǎn)群體，在持續(xù)激發(fā)高素質(zhì)青年參軍熱情上下功夫。

　　在大力營造“當(dāng)兵就是成長、入伍就是深造”良好氛圍的同時(shí)，濟(jì)源為鼓勵(lì)大學(xué)生參軍入伍，始終保持大學(xué)生征兵綠色通道“暢通”，并不斷探索常態(tài)化征兵新模式，相繼出臺(tái)了一系列激勵(lì)政策。

　　應(yīng)征入伍的大學(xué)生，除享受義務(wù)兵正常待遇外，還享受“四優(yōu)先”(優(yōu)先報(bào)名應(yīng)征、優(yōu)先體檢政考、優(yōu)先審批定兵、優(yōu)先安排使用)、學(xué)費(fèi)資助、士兵提干、復(fù)學(xué)、定向考錄和退役安置等硬核舉措，充分激發(fā)大學(xué)生參軍熱情。

　　這些政策猶如強(qiáng)大磁場，助推越來越多的青年學(xué)子投身國防建設(shè)。

　　2021年，濟(jì)源征兵工作中，大學(xué)生上站率達(dá)95.5%；在定兵人中，大學(xué)生比例占到98.6%，大學(xué)畢業(yè)生比例為54.4%。

　　部隊(duì)需要什么樣的人才，就征什么樣的兵。

　　市人武部著眼實(shí)現(xiàn)供求一致、征為所用，積極探索精準(zhǔn)征兵，力爭搞好“需求側(cè)”與“供給側(cè)”的對接，實(shí)現(xiàn)人力資源優(yōu)化配置，真正把高素質(zhì)兵員送到部隊(duì)合適崗位上，做到精準(zhǔn)征兵、精確定崗。

　　堅(jiān)持軍地協(xié)作共贏，當(dāng)好優(yōu)質(zhì)兵員“輸送站”。站在新的起點(diǎn)上，濟(jì)源將續(xù)寫新時(shí)代征兵工作的嶄新篇章，為建設(shè)強(qiáng)大國防，實(shí)現(xiàn)黨在新時(shí)代的強(qiáng)軍目標(biāo)持續(xù)貢獻(xiàn)力量。（記者 何島）

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